Обложка Ценностные ориентации и готовность к организационным изменениям
Название книги:

Ценностные ориентации и готовность к организационным изменениям

LAP LAMBERT Academic Publishing (2014-07-02 )

Books loader bb69257a3a9a387d440a41825df873e80c07784fb50385ca6925e0245e5555d7

Omni badge 9307e2201e5f762643a64561af3456be64a87707602f96b92ef18a9bbcada116 имеющий право на ваучер
ISBN-13:

978-3-659-56577-9

ISBN-10:
3659565776
EAN:
9783659565779
Язык Книги:
Русский
Краткое описание:
Данная книга будет полезна для читателя, интересующегося оптимизацией и более успешным внедрением организационных изменений с учетом индивидуальных особенностей (в частности, ценностей) сотрудников. Здесь рассматриваются во взаимном влиянии такие понятия, как ценностные ориентации сотрудников, организационная культура в компании, готовность работников к организационным изменениям. В книге также приведен обзор актуальных подходов к их рассмотрению, что может быть интересным для студентов, изучающих организационную психологию и психологию менеджмента. Руководитель компании/отделения или работник отдела кадров благодаря данному исследованию сможет самостоятельно провести анализ организацинной культуры предприятия, оценить ценностные ориентации сотрудников и выявить возможные препятствия на пути изменений, осуществляемых в организации.
Издательский Дом:
LAP LAMBERT Academic Publishing
Веб-сайт:
http://www.lap-publishing.com/
By (author) :
Анастасия Коротченкова
Количество страниц:
120
Опубликовано:
2014-07-02
Акции:
В наличии
Категория:
Менеджмент
Цена:
3138.52 руб
Ключевые слова:
ценности, Организационная культура, готовность к изменениям

Books loader bb69257a3a9a387d440a41825df873e80c07784fb50385ca6925e0245e5555d7

Рассылка

Банковский перевод

  0 продуктов в корзине
Редактировать корзину
Loading frontend a1511bff1b5d307157b6d2998f00204b5e7a82a6a02fd75b149775d94b377442
LOADING